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一、 FYSAM公司简介:我们是一家创新发展型汽车零配件公司,是汽车行业领先的国际供应商之一。
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本文摘要:一、 FYSAM公司简介:我们是一家创新发展型汽车零配件公司,是汽车行业领先的国际供应商之一。

一、 FYSAM公司简介:我们是一家创新发展型汽车零配件公司,是汽车行业领先的国际供应商之一。本公司主要为奥迪、宝马等知名客户提供铝合金车窗、车用亮饰条及行李架。作为技术和市场的领导者,我们开发了独特的表面保护工艺,具有卓越的性能。

公司目前在德国巴登符登堡地区拥有3个工厂,共1000多名员工。自2019年3月被福耀集团收购后,目前为福耀集团全资子公司。

工作地点:Steinheim am Albuch / Feldstetten/ Heidhöfe二、招聘岗位:岗位1:系统开发与运维(正式岗位)职位描述:该岗位按计划完成功能模块的功能设计、代码实现,代码编写和单元测试,并提交测试人员进行功能测试等;应聘者应具备项目开发经验,精通Java编程,熟练ORACLE、SQL SERVER、MySQL等主流数据库编程。岗位职责:1、负责与业务人员对接需求,项目的需求规划说明;2、负责项目的开发计划,及项目的概要设计说明数据库设计;3、按计划完成功能模块的功能设计、代码实现, 代码编写和单元测试,并提交测试人员进行功能测试;4、负责与测试人员接口,完成相关功能模块的BUG修复;5、严格遵守相关开发工具的编码规范;6、参与需求和设计讨论,对项目开发各个环节进行签字确认;7、为实施人员提供技术支持,解决实施过程中遇到的相关问题;8、负责数据分析&系统运维。

岗位要求:1、本科及以上学历,计算机及其相关专业;2、1年以上相关IT工作经验;3、精通Java编程,掌握Spring、Springboot、Spring Cloud等主流开发框架,对WEB服务器有一定的了解;4、熟练掌握API接口编程,能够对外部系统接口进行对接;5、熟悉HTML5、VUE的开发;6、熟练ORACLE、SQL SERVER、MySQL等主流数据库编程,并熟悉存包和储过程的使用及性能优化;7、英文能作为工作语言, 会德语的优先。岗位2:ERP财务人员(正式岗位)岗位职责:1. 参与ERP项目财务模块的实施、维护、优化和管理;2. ERP系统的使用规范,相关技术和培训文档编写;3. 充分了解公司的管理流程,参与公司信息化作业流程的规划及改善;4. 协助IT项目组成员负责内部成员的培训,协助部门负责人建立公司ERP系统培训体系。岗位要求:1. 本科学历及以上学历,财务专业;2. 具有良好的德语、英语听说读写能力;3. 思维敏捷、具有团队合作精神和良好的沟通协调能力;4. 能够适应高强度工作压力;5. 有驾照者优先。岗位3:ERP项目支持类实习生(3名)岗位职责:1. 支持部门负责人进行项目审批;2. 参与生产设备调试;3. 协助中方管理人员开展翻译工作。

岗位要求:1. 本科学历及以上学历,IT专业优先,机械类或材料学相关专业亦可;2. 具有良好的德语、英语听说读写能力;3. 思维敏捷、具有团队合作精神和良好的沟通能力;4. 能够适应生产现场的高强度工作压力;5. 有驾照者优先。岗位4:IE部工艺开发(正式岗位3名)岗位职责:1. 组织制定工艺路线,工艺布局,材料开发(涉及领域:机加工,冲压,挤出,氧化,喷漆,组装);2. 将标准化技术文件发布至工厂,包含作业指导书,流程图等;3. 过程工艺开发及工艺改善,为生产提供技术支持;4. 作为技术人员,理解和消耗客户的技术要求并转化为内部要求;5. 与设备供应商, 材料供应商沟通,制定技术标准 ;6. 组织工厂员工培训工艺类作业文件。沟通对象:公司内部和外部供应商及客户(VW,AUDI,BMW等)岗位要求:1. 本科及以上学历,机械工程类、材料加工技术及化工类专业优先;2. 具有优秀的德语和流利的英语听、说、读、写能力;3. 思维敏捷,优秀的沟通能力,具有团队合作精神和良好的沟通协调能力;4. 熟练使用MSOffice,AUTO CAD等软件,具有良好的数据统计及分析能力;5. 工作经验2年以上;6. 有驾照者优先。

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岗位5:模具、治具维修 (正式岗位)岗位职责:1. 制定模具、工装、家具日常维修及定期大维修计划;2. 根据模具、治具维修计划开展模具治具维修和日常保养工作,保障产品质量;3. 负责组织模具、夹具事故抢修工作,使其尽快恢复正常运行;4. 负责模具、夹具备品备件计划制定、备件跟踪,备件改进;5. 做好模具维修记录和企业生产设备维修档案管理工作,确保资料完成、准确、无损。岗位要求:1. 机电、机械、模具相关专业,大专以上学历;2. 具备专业的机械、模具维护和保养知识,具备熟练的车、铣、焊、抛技能;3. 具备良好的根据产品质量问题分析模具、夹具问题和解决问题的能力;4. 具备良好的沟通交流能力以及高度的敬业精神;5. 思维敏捷、具有团队合作精神和良好的沟通能力,吃苦耐劳,能适应高强度工作;6. 有3年以上维修经验者优先;7. 有驾照者优先。岗位6:人事行政实习生岗位职责:1. 协助公司行政和人事相关工作;2. 协助安排和满足公司中方外派员工的工作和生活需求;3. 配合公司临时交办的工作。

岗位要求:1. 人力资源、行政管理类相关专业,本科及以上学历;2. 责任心强、具备良好的沟通协调能力、灵活应变能力,有团队协作精神;3. 具有良好的德语、英语听说读写能力;4. 熟练操作办公软件;5. 有工作经验者优先;6. 有驾照者优先。岗位7:人事行政助理(半年期正式合同)岗位职责:1. 负责公司行政相关工作,协助公司人事相关工作;2. 负责安排和满足公司中方外派员工的工作和生活需求;3. 配合公司临时交办的工作。

岗位要求:1. 人力资源、行政管理类相关专业,本科及以上学历;2. 有人事、行政、培训等综合工作经验者优先;3. 工作细心,责任心强,有较强的沟通协调能力、组织管理能力,有团队协作精神;4. 具有良好的德语、英语听说读写能力;5. 熟练使用相关办公软件;6. 有驾照者优先。岗位8:机械、电气设备维修(正式岗位)岗位职责:1. 协助设备主管制定设备日常维修及定期大维修计划;2. 建立设备维修作业操作规程,确保设备操作人员规范作业;3. 根据维修计划开展生产设备的维修和日常保养工作,确保设备的正常运行;4. 负责组织设备事故抢修工作,使其尽快恢复正常运行;5. 负责生产设备的日常养护工作,及时排除设备故障;6. 负责备品备件计划制定、备件跟踪,备件改进;7. 做好设备维修记录和企业生产设备维修档案管理工作,确保资料完成、准确、无损。

岗位要求:1. 机电、机械、电气、自动化相关专业,大专以上学历;2. 具备专业的机械、电气设备安装、维修以及保养知识,具备熟练的设备维修及保养操作技能;3. 具备良好的分析问题和解决问题的能力;4. 具备良好的沟通交流能力以及高度的敬业精神;5. 思维敏捷、具有团队合作精神和良好的沟通能力,吃苦耐劳,能适应高强度工作;6. 有1年以上维修经验者优先;7. 有驾照者优先。申请方式:有意者请将德语、中文简历发送至:[email protected][email protected],主题标明应聘岗位及姓名(如:应聘X岗位--应聘人姓名)。=== The END (回页顶) ===。


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